公司交社保和医保是一起交的吗 ？

　　医保和社保是一起缴费的吗

　　社保跟医保，是一起交费。社保卡可通过微信城市服务自己缴费，具体操作步骤如下：通过微信城市服务自己缴费点击服务 打开微信，在“我”的页面点击服务。点击城市服务 进入页面后点击城市服务。

　　法律分析：社保和医保是一起交的，社保里面就包含医保。

　　医保和社保是可以分开缴费的，也可以在一起缴纳，但是要视情况而定。

　　社保和医保两个不需要都交。社保包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、和生育保险在内。因此参保人员在交了社保后，一般也已经缴纳了医保，不需要再重复缴纳。

　　法律分析：医保和社保不是必须要一起缴费，可以只买买医保，不购买社保。社保包括医保版，如果权要买社保，那医保一定会买。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度。

　　法律主观：社保跟医保，是一起交费。因为社保包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。通常都是一起缴纳的，用人单位会每个月从职工的工资当中进行扣除。

　　请问单位职工买社保和医保是同步的吗?

　　法律分析：社保和医保是一起交的，社保里面就包含医保。

　　医保和社保是一起的，也就是说医保是属于社保其中之一。社会保险包括了 养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。如果是属于在职员工，公司会给员工缴纳五险，这是必须给员工缴纳的。

　　您好，针对你的问题，回答如下：社保包括医保，如果要买社保，那医保一定会买，这时候二者是同步缴纳的；也可不买社保，只买医保。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

　　一般社保是从公司账上直接划账，都是划两次帐。一是面对人群不同。城镇职工医保主要面向有工作单位或从事个体经济的在职职工和退休人员。

　　医保和社保是一起交的吗

　　1、法律分析：社保和医保是一起交的，社保里面就包含医保。

　　2、社保跟医保，是一起交费。社保卡可通过微信城市服务自己缴费，具体操作步骤如下：通过微信城市服务自己缴费点击服务 打开微信，在“我”的页面点击服务。点击城市服务 进入页面后点击城市服务。

　　3、医保和社保是可以分开缴费的，也可以在一起缴纳，但是要视情况而定。

　　4、社保和医保两个不需要都交。社保包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、和生育保险在内。因此参保人员在交了社保后，一般也已经缴纳了医保，不需要再重复缴纳。

　　5、法律主观：社保跟医保，是一起交费。因为社保包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。通常都是一起缴纳的，用人单位会每个月从职工的工资当中进行扣除。

　　社保和医保是分开交吗

　　医保和社保是不可以分开交的。医保是社保的一种。但是医保和社保中的其他保险，例如工伤保险、失业保险、生育保险等，可以分开交。至于缴纳的数额和期限则按照社保经办机构的有关规定来办理。

　　个人交纳的“社保”，是社会养老保险，不包括医保。医保另外交费。

　　社保和医保既可以分开交，也可以一起缴纳，主要分为两种情况：灵活就业人员的，可以只购买医保，不购买社保，也可以医保和社保同时购买，这两种情况都是存在和被法律所允许的。

　　不是。医保就是社保的一种，公司为你交纳了社保，就已经包含了医保在内。

　　社保和医保并不是分开交的，因为社保里面就包含了医保，医保只是社保的一种，只要大家按时缴纳了社保就等同于缴纳了医保。医保是一种基本医疗保险，是专门在参保人员患病时提供基本医疗的一项社会保险制度。

　　企业医保和社保是分开缴纳的吗

　　社保和医保不是分开交。社保和医保是在一起的，当事人只需要交纳一个社保，不需要两者都进行交纳，并且在交纳社保的时候，单位也会要求当事人一同进行社保和医保的交纳，以保障自己的权益。

　　社保和医保是分开交吗 社保和医保不是分开交的，因为社保里就包含的医保，医保就是社保其中的一种，缴纳了社保得同时也就缴纳得医保。

　　单位为员工交纳社保，又称五险。包括医保。个人交纳的“社保”，是社会养老保险，不包括医保。医保另外交费。

　　不是。交了社保往往意味着交了医保，因为社保就包含了医保在其中，社保可以简单分为职工社保以及居民社保。其中居民社保包含了居民医疗保险和居民养老保险两种，所以很多人交了医保可能也会说自己交了社保。

　　医保和社保是可以分开缴费的，也可以在一起缴纳，但是要视情况而定。

　　社保和医保是一起的吗

　　医保和社保是一起的。 准确来说，医保本身就包含在社保之内，是社保的一部分。它们二者是一体的，正是医保和养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险这五险才构成了社保。

　　医疗保险和社会保险是一起的，也就是说，医疗保险是社会保险之一。社会保险包括 养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。如果是在职员工，公司会为员工缴纳五险，必须为员工缴纳。

　　社保和医保不是一起的，二者有以下一些差异，具体如下：概念不同。社保卡就是社会保证卡，是由各地人力资源和社会保证部分面向社会发行，用于人力资源和社会保证各项事务范畴的IC卡。

　　法律主观：社保和医保的关系其实是从属的关系，也就是说社保是包括了医保在内的，五项社会保险的统称。社保包括了：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，是我国社会保障体系当中的重要组成部分。

　　社保与医保是一体的。社保卡和医保卡并不是同一张卡。社保卡由五个部分组成，即养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险，以及失业保险，而医保卡就是指医疗保险。也就是说社保卡包含了医保卡。

　　法律分析：社保和医保，当然不是一回事。简单来说，社保包括医保，而医保是社保里的一种。社保也就是社会保险，包括5种保险，即养老保险、医疗保险（医保）、失业保险、工伤保险、生育保险；而医保就是医疗保险。