昆山公司不交社保违法吗,必须要交社保吗

  昆山公司不交社保违法吗?现在大家找工作的时候一定要注意单位的社保手续办理,只要是正常入职,那么单位都是应该为职工交社保的。但是有一些公司为了节省费用支出,不会为员工交社保,甚至是会有半年以上的试用期等等,这些其实都是属于违法的行为。那么公司是不是一定要为员工交社保呢?

  

  

昆山职工社保有强制性缴费规定

  昆山公司不交社保违法吗?如果公司有雇佣员工,但是却不为员工交社保,那么自然也是属于违法的行为。按照劳动合同法的规定,员工入职30日内单位就要办理社保增员手续,通过了审核之后就要为员工缴纳五险的费用。如果单位没有交社保,那么员工都是可以申诉的,可以要求补缴社保,也可以申请得到一定的经济赔偿等。

昆山单位不交社保的影响

  各个单位如果没有按照规定为员工交社保费用,那么肯定也是不符合规定的。不交社保员工都是可以直接申诉的,要求劳动局仲裁。只要是单位不合规未缴纳社保,那么职工都是可以要求补缴社保或者是赔偿的。所以还是要特别注意好单位社保的及时办理,这样才不会受到处罚。

  昆山公司不交社保违法吗?如果单位是和其他的组织、公司合作,那么是不用为对方公司的员工交社保。如果聘用了一些勤工俭学的学生,因为是学生兼职的原因,并不构成劳动合同,那么也可以不交社保费用。所以还是要根据实际情况来确定是否要为员工交社保费用。

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