北京社保计算方法是如何的,怎么算费用
北京社保计算是需要确定好自己的社保缴费基数,因为职工社保五险都是按照固定比例来进行计算的,社保缴费基数上报不同,自然每个月我们要承担的社保费用也同样都是不同的。很多人一直可能都是按照最低缴费基数来参保,但是社保局调整了缴费基数上下限之后,肯定我们的社保费用也同样都会调整。那么具体社保计算方式是如何的?
北京社保如何计算?
北京社保计算按照固定比例确认,五险用人单位和个人要分别承担16%和8%养老保险,9%和2%医疗保险,0元和3元大病保险,0.5%和0.5%失业保险,0.2%和0%工行保险,0.8%和0%生育保险。正是因为职工社保缴费比例都是固定的,所以要确定好上报的工资基数来计算社保费用。
每年社保缴费基数最低标准都是按照上一年度社平均工资的60%来计算,现在的社保缴费基数最低为5869元。如果是按照最低标准来缴费,那么社保单位和个人要分别承担1555.29元和619.25元。如果单位上报的工资基数低于最低标准,那么也要按照最低缴费基数来参保。
北京社保如何调整缴费基数?
因为确定好缴费基数之后,才能够进行北京社保计算。如果社保缴费基数上下限调整,那么我们也同样要按照规定来进行社保费用重新核对。各个单位可以根据职工的月平均工资情况来申请调整社保缴费基数,但是个人不能自选缴费基数,要注意单位上报的工资基数情况。
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